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在市場競争日趨激烈、企業發展邁向新征程的關鍵階段,江蘇夢得新材料科技有限公司深刻認識到,人才是推動企業行穩緻遠的核心力量。爲夯實企業人才發展根基,構建規範化、專業化的人力資源管理體系,公司於(yú)6月21日下午精心策劃並(bìng)開展《企業員工職業化素養提升》專題培訓。本次培訓聚焦新時代企業人才需求,通過系統性賦能,緻力於(yú)推動員工職業化素養全面升級,爲企業高質量發展注入強勁動能。

此次培訓特邀公司資深法務莊玲律師擔綱主講。憑借深厚的法律專業功底與豐富的企業管理實踐經驗,莊律師圍繞職業化素養核心要素展開深度解讀。課程從職業化素養基礎認知切入,系統闡述員工必備的十大職業素養,並(bìng)深入剖析職業心态塑造、技能提升路徑與行爲規範養成的方法論。通過理論闡釋、案例剖析與互動研讨相結合的形式,莊律師生動诠釋瞭(le)職業化行爲規範養成,對個人職業發展與企業運營效能提升的重要意義,爲參訓員工提供瞭(le)兼具理論高度與實現價值的成長指南。

培訓尾聲,杭康總經理作總結緻辭,從企業戰略發展高度點明培訓深意。他指出:"在行業競争白熱化的當下,企業發展的核心驅動力在於(yú)人才梯隊的專業化建設。此次培訓不僅是提升員工職業素養的關鍵舉措,更是企業戰略落地的人才保障工程。我們深知,唯有打造一支與企業發展戰略同頻共振的高素質人才隊伍,才能在市場(chǎng)浪潮中穩健前行。希望每位員工都能将職業化精神融入日常工作,以專業标準雕琢工作品質,以團隊協作凝聚發展合力。職業化素養的提升,既是企業基業長青的基石,更是每位員工實現職業理想的必經之路。"

此次培訓将理論賦能與戰略指引深度融合,不僅強化瞭(le)員工對職業化素養的認知,更激發瞭(le)全員向專業化、職業化進階的内生動力。未來,江蘇夢得新材料科技有限公司将以此次培訓爲契機,持續深化人才培育體系建設,通過常态化、系統化的培訓賦能員工成長(zhǎng),爲企業高質量發展築牢人才護城河,攜手全體員工共繪發展新篇章。
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